Ikigai para Organizaciones

El ikigai —el punto donde se encuentran lo que amas, aquello en lo que eres bueno, lo que el mundo necesita y lo que te sostiene— suele plantearse como una pregunta personal. Ikigai para Organizaciones se la hace a la empresa entera: ¿dónde se superponen de verdad el trabajo que la gente encuentra significativo, el que hace bien, el que el mercado realmente necesita y el que paga las cuentas? El ejercicio saca a la luz las brechas entre una misión declarada y las operaciones diarias, y le da al equipo un mapa compartido para cerrarlas.